遂宁年鉴(2024)遂宁市总工会


【职工思想政治工作】2023年,遂宁市继续开展“中国梦·劳动美——凝心铸魂跟党走团结奋斗新征程”主题宣传教育,构建“线上+线下”立体化宣传教育矩阵,宣讲党的二十大、省委十二届三次和四次全会、市委八届七次全会、中国工会十八大和四川省工会十五大精神200场次,覆盖职工3万人。成立市总工会新媒体中心,编发微信650条、发布短视频160部。做好先进典型宣传,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,在城区公交站台、户外LED电子屏以及遂宁电视台等平台,开展“三种”精神和劳模先进事迹宣传展示1000次。围绕“劳动创造幸福”主题,开通51路劳动主题公交专线,建成劳模先进事迹广场,《劳动畅想曲》音乐短片被学习强国采用。邀请全总文工团走进遂宁开展慰问演出7场,组织职工参加全省职工羽毛球比赛、游泳比赛、朗诵比赛等,承办全省职工乒乓球比赛,联合潼南区总工会举办成渝两地书画摄影比赛,全市各级工会累计举办各种文体活动2000场次,参与职工近10万人次。结合工会普惠活动,组织职工群众参加玩转遂宁、乡村采摘、“成渝之星和美乡村”职工畅游等普惠活动。

【工会基层组织建设】2023年,遂宁市继续开展新就业形态劳动者建会入会巩固提升工作,全市新就业群体累计建会457个,发展会员5.2万人。制发《关于进一步深化“县级工会加强年”专项工作二十条措施》,推进“县级工会加强年”专项工作,射洪市总工会获评四川省优秀县级工会。筹资942万元,开展开发区(产业园区)工会建设,遂宁高新区总工会获评四川省示范性开发区(产业园区)工会。下拨补助资金13万元,加强村级工会建设,打造村级工会示范点12个。投资1.25亿元的市工人文化宫项目开工建设,争取省总支持2800万元。申报5个基层工会职工之家阵地省级建设项目,拨付106万元;建设市级职工之家13个,乡镇示范职工之家阵地2个,非公企业示范职工之家阵地1个。累计建成户外劳动者服务站点339个,推树市级、省级、全总“最美站点”22个、17个、6个。制发《关于建设“五讲五有”工会组织的意见》,在全市工会系统开展“五讲五有”工会组织建设,开展系统性培训10次,培训1100余人次。制发《遂宁市工会干部2023年度赴基层蹲点工作方案》,派出蹲点干部26名,到15个一线点位开展蹲点工作。紧扣劳动竞赛和户外劳动者综合服务体(站点)建设等对标工作,赴乐山市、南充市、泸州市、广元市等地考察调研,制定《对标跨越项目三年推进计划表》,推动两项对标工作圆满完成既定目标任务。

【产业工人队伍培育】2023年,遂宁市制发《2023年全市产业工人队伍建设改革工作要点》,召开全市产业工人队伍建设改革工作联席会议暨现场推进会,推进“三级百家”产改行动,新纳入市级、县级“产改”台账企业13家、27家。以争创“五化五强”班组为载体,开展技术革新、技术协作等创新创造活动50场次,培育重点领域、关键岗位产业工人960人。举办“三个十万”职工劳动竞赛成果展,推荐获评国省五一劳动奖章5人、五一劳动奖状2个、工人先锋号3个,评选命名市首席职工等先进个人50名、优秀工人先锋号等先进集体61个、创新成果40项,2名技能人才获评“四川工匠”。

【劳动技能竞赛】2023年,遂宁市围绕“3+3+3”现代产业体系,推进“三个十万”劳动竞赛,规模以上企业参赛面达90%,全市参赛单位、工种和职工数创历史新高。举行“全力拼经济、合力搞建设”推动高质量发展劳动竞赛,开展定向定量劳动竞赛,深抓重点项目、细抓重点行业、实抓重点单位劳动竞赛,开展成南高速扩容工程、成达万高铁营山段项目、舍得酒业岗位练兵等52项“定向定量”劳动竞赛,涵盖11个行业类别284个工种,参赛职工3.7万人,带动全市企事业单位开展劳动竞赛260场。举办遂潼铜医疗卫生健康行业行政执法、国家统计局四川调查队系统统计调查、涪江流域电力行业等8场跨区域技能竞赛。

【城市户外劳动者综合服务体建设】2023年,遂宁市印发《〈关于建设城市户外劳动者综合服务体的实施方案〉的通知》,从目标定位、运行管理等8个方面对推动城市户外劳动者综合服务体(以下简称“综合体”)建设工作作出部署。3月10日,遂宁综合体建设运维工作做法在全省工会户外劳动者服务站点建设现场工作会议上作交流发言。截至年底,市总工会下拨综合体补助资金200万元,建成综合体20个,推树全国级“最美驿站”4个、省级“最美驿站”7个。

【职工帮扶服务】2023年,遂宁市开展春风行动·就业援助月暨东西部劳务协作专项活动等“线上+线下”就业服务活动184场次,服务就业求职者近4万人。筹集资金1800万元,帮扶困难职工及其子女,慰问“拼经济、搞建设”一线职工、新就业形态劳动者等职工群众1.3万人。建立市、县两级职工心理健康指导中心6个、市级职工心理驿站8个、省级职工心理驿站1个,到基层开展健康辅导讲座52场,拍摄宣传短片11部,线上线下服务职工2万余人次。继续工会普惠2.0行动,建成上线川工之家·遂宁频道积分商城,首批上架商品50余种,开展普惠公交、洗车、餐饮等普惠项目33个,参与职工90万余人次。开展职工婚恋交友活动25场,开设各具特色的托管班73个,托管职工子女3900人。实施职工互助保障计划,截至年底,赔付职工3600人、金额560万元。开展集体协商“集中要约季”行动,签订综合集体合同、专项集体合同700份,覆盖企业3000家、职工12万人。建立劳动关系监测点42个,签约维权律师团11个、律师51人,依法办理劳动纠纷案件76件,为224名职工挽回经济损失133万元。组织开展“安康杯”竞赛24场次,参与职工3000人。


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