在全市 “效率革命行动” 的大背景下，我局以深入开展“八比八看”行动模范机关建设为抓手，将党建工作与审计工作深度融合，全面增强基层党组织政治功能和组织功能，积极构建互融互通、互促互进的党建工作格局，切实把机关党建效能转化为推动审计高质量发展的强劲动力。

一、强化思想引领，内化融的意识。市审计局在5个审计项目小组建立临时党支部，定期组织理论学习活动，局党组成员、副局长、机关党委书记杨冬同志，机关党委副书记廖晓芳同志分别到临时党支部领学《习近平总书记关于党的建设的重要思想概论》，引导审计干部深刻理解党建和业务融合的辩证关系，牢固树立“抓党建就是抓政治”“抓党建就是抓发展”的理念。

二、落实一岗双责，凝聚融的力量。局领导班子不断压紧压实主体责任，严格落实 “一岗双责”，每位班子成员担任全市乡村振兴相关资金专项审计调查审计小组组长，不仅一线指导审计工作，同时压实党建工作责任，严格监督现场审计干部“八不准” 纪律的执行情况，构建全方位监督体系，将监督触角延伸至 “八小时内外”，以扎实的工作作风和全面从严治党全面推进审计任务高效完成，始终将党建要求贯穿审计项目始终。

三、夯实基层堡垒，提升融的温度。局党组领导班子下沉各审计项目临时党支部，与审计干部定期开展谈心谈话，及时给予审计干部在面对高要求高效率的工作压力下心理支持和提醒教育，认真积极解决审计干部提出的工作建议和意见，充分调动审计干部的工作积极性和主动性，使审计干部成长既有速度也有温度，促进审计队伍整体凝聚力的提升，切实把党建活力转化为发展活力。

四、强化党建品牌，提升融的效果。我局持续着力“遂宁审计 红色卫士”党建品牌创建，结合模范机关建设，在此次专项审计调查派出 40 余名审计干部中党员干部占60%，党员领导干部、优秀党员干部以身作则，率先垂范，充分发挥模范带头作用，在项目小组比拼群，每日群内报送工作动态、成果和进度，营造出浓厚的“八比”氛围，激励广大党员干部把能力变成实力，把实力变成实绩，使年轻党员干部在实践磨炼中强化斗争精神、增强斗争本领，实现党建工作与审计业务工作同频共振、相互促进。