全力以赴拼经济，“双招双引”看这里①:成渝片区工作组强化机制建设，提升驻点工作实效 - 遂宁市经济合作局

一

是健全培养机制。

建立定期学习制度，要求每位成员浏览驻地门户网站、招商主管部门网站，了解驻地招商信息及重大产业资讯。通过招商实战，进一步熟悉相关招商业务知识，目前片区工作组所有成员基本掌握了宣传推介遂宁的必备知识，能积极主动利用资源找寻企业（项目）信息，提升了招商业务能力。

二

是优化招商机制。

积极对接省（市）政府驻外办事处、各地四川（遂宁）商会等单位和协会，借助其平台多、人脉广、信息量大的优势，拓展招商“朋友圈”，做好“借商宣传、以商招商”文章。收集分析驻点区域产业分布及转移动态，学习、总结驻地兄弟单位的招商引资工作新思路、新模式、新举措，运用以情招商、以会招商、叩门招商等多种方式，主动推介遂宁，积极跟踪项目，做好外地客商、科研院所等莅遂考察服务工作。

三

是规范管理机制。

实行项目信息获取全员负责制、项目信息系统专人填报制、拜访考察分工负责制、工作定期复盘总结制、工作成效全员考核制等工作制度，并进一步规范相关工作标准，确保驻点工作扎实到位。

7月4日至7月27日，先后赴重庆、成都、武汉、深圳、山东、北京、天津等地，拜访考察企业42家（其中：重庆小分队14家、武汉小分队9家、西安小分队19家），获取有效投资信息12条（其中：重庆小分队8条、武汉小分队4条、西安小分队1条），邀请市领导高位推进项目3个，组织企业莅遂考察5家。